Stellenmarkt

Universität Münster: Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in

43.000 Studierende, 8.000 Beschäftigte in Lehre, Forschung und Verwaltung, die gemeinsam Zukunftsperspektiven gestalten – das ist die Universität Münster. Eingebettet in die Atmosphäre der Stadt Münster mit ihrer hohen Lebensqualität zieht sie mit ihrem vielfältigen Forschungsprofil und attraktiven Lehrangeboten Studierende und Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus dem In- und Ausland an.
Im Institut für Geographie im Fachbereich 14 der Universität Münster ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (E 13 TV-L)

in der Arbeitsgruppe Wirtschaftsgeographie und Globalisierungsforschung zu besetzen.

Angeboten wird eine für 3 Jahre befristete Teilzeitstelle (65%) mit dem Ziel der Promotion. Die Lehrverpflichtung beträgt bei Vollzeit 4 SWS.

Die/der zukünftige Stelleninhaber*in soll mit einem eigenständigen Forschungsvorhaben zu einem der Forschungsschwerpunkte der Arbeitsgruppe Wirtschaftsgeographie und Globalisierungsforschung beitragen. Die Arbeitsgruppe verfolgt das Ziel, Wirtschaftsgeographie und Globalisierungsforschung aus einer kritischen, inter/post-disziplinären und dekolonialen Perspektive gemeinsam und integrativ (neu) zu denken und zu bearbeiten. Im Rahmen der Arbeitsgruppe befassen wir uns mit Themen wie der Neuaushandlung natürlicher Ressourcen, Ernährungssicherung/Ernährungssouveränität, globalen Finanzströmen, digitalen Technologien und alternativen Zukünften mit Schwerpunkt auf ländlichen Räumen. Im Zentrum dieser Themen steht die Frage, wie wir als Menschheit unsere Zukunft auf diesem Planeten nachhaltig gestalten und auf welche neuen, alten, diversen und pluralen Ansätze wir dafür zurückgreifen können. Gesucht wird eine*n Mitarbeiter*in, die/der die Arbeitsgruppe aktiv und kritisch unterstützt.

Ihre Aufgaben:

  • Ausarbeitung und Durchführung eines Promotionsvorhabens im Rahmen des oben beschriebenen Themenspektrums
  • Präsentation von Forschungsergebnissen (Konferenzen, Publikationen, etc.)
  • Mitarbeit in und Unterstützung der weiteren Forschungstätigkeiten der Arbeitsgruppe Wirtschaftsgeographie und Globalisierungsforschung
  • Beitrag zur grundständigen Lehre im Bereich Wirtschaftsgeographie und Globalisierungsforschung sowie in der Humangeographie insgesamt (2,6 SWS bei 65%) und Wahrnehmung von Prüfungsaufgaben
  • Aktive Mitarbeit im selbstverwalteten Mittelbau am Institut für Geographie

Unsere Erwartungen:

  • Ein sozialwissenschaftlich ausgerichteter Hochschulabschluss (Universitätsabschluss: Diplom und / oder Master) im Bereich Humangeographie, Ethnologie, Global/Area Studies oder einer verwandten qualitativ arbeitenden Disziplin ist erforderlich
  • Sehr gute Kenntnisse von Methoden, insbesondere im Bereich qualitativer Methoden
  • Ausgeprägtes Forschungsinteresse in den Bereichen kritischer/heterodoxer Wirtschaftsgeographie und Globalisierungsforschung; ein räumlicher Schwerpunkt auf den ländlichen mediterranen Raum wird begrüßt
  • Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem diversen, inter/post-disziplinären und kollaborativen Team
  • Sprachkenntnisse (Englisch exzellent; gute Deutschkenntnisse für die oben beschriebenen Instituts- und Lehraufgaben; ggf. weitere für Feldforschungen erforderliche Sprachkenntnisse

Die Universität Münster setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung, und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Bitte senden Sie uns die folgenden Bewerbungsunterlagen (als ein PDF Dokument) in englischer Sprache:

  • CV
  • Skizze zum geplanten Forschungsprojekt (ca. 1.500 Worte)
  • Zwei Empfehlungsschreiben
  • Kopie des Universitätsabschlusszeugnisses
  • Nachweis über Sprachkenntnisse (soweit relevant)
  • Arbeitsprobe (bspw. Masterarbeit, Publikation, bevorzugt in englischer Sprache)
  • Statement zu Ihrem Hintergrund und auf welche Weise Ihre Mitarbeit in der Arbeitsgruppe dazu beitragen kann, Diversität in Wissenschaft und Wissensproduktion zu erhöhen

Bei Fragen vorab kontaktieren Sie gerne Prof. Dr. Sarah Ruth Sippel [sarah.sippel@uni-muenster.de].

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15.08.2024 an die

Universität Münster

Institut für Geographie

Frau Nadine Härtl

E-Mail: geosek@uni-muenster.de

Ausschreibungskennziffer bei Rückfragen: 2024_07_22

 

 

University of Münster: Doctoral Research Associate

43,000 students and 8,000 employees in teaching, research and administration, all working together to shape perspectives for the future – that is the University of Münster. Embedded in the vibrant atmosphere of Münster with its high standard of living, the University’s diverse research profile and attractive study programmes draw students and researchers throughout Germany and from around the world.
The Economic Geography and Globalization Research Working Group within the Institute of Geography in the Faculty of Geosciences at the University of Münster, Germany, is seeking to fill the position of a

Doctoral Research Associate (Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in, salary level E 13 TV-L, 65%)

at the earliest possible date. We are offering a fixed-term part-time position (65% FTE) for 3 years. Fulltime employees are required to teach 4 hours per week during the semester.

The research will be undertaken as part of the working group in Economic Geography and Globalization Research within the Institute of Geography. We are looking for a dynamic and inquisitive PhD researcher that will contribute to the research foci of the Economic Geography and Globalization Research Working Group. This group seeks to tackle – in a collaborative and integrative way – questions in economic geography and globalization research from a critical, inter/post-disciplinary, and decolonial perspective. We focus on the following topics: the renegotiation of natural resources; food security/food sovereignty; global financial flows; digital technologies; alternative futures specifically in rural areas; and have a larger interest in reimagining what the “economy” means and is. We address these topics with the objective to critically engage with the question how we, as global humanity, can sustain our future on this planet, and what kinds of new, old, diverse, and plural approaches we can tap into moving forward. We are looking for a team member that will actively and critically support the working group’s activities in research and teaching.

Your tasks:

  • Develop an independent PhD project within the framework of the working group’s research foci
  • Collect and analyze data for the project and present results to the academic community (conferences, publications, etc.)
  • Support and contribute to the working group’s broader research activities
  • Teach within the area of economic geography and globalization research as well as human geography more generally (at 65%, that is 2.6 hours per week during semester) and participate in the administration of exams and grading
  • Active participation in the activities and responsibilities of the mid-level faculty of the Institute of Geography

Our expectations:

  • A graduate degree (German Diplom or master’s degree) in the social sciences, preferably in the areas of human geography, socio-cultural anthropology, global/area studies or a related qualitative discipline is required.
  • Experience with social research methods, especially qualitative methods, is expected.
  • Strong research interests in the areas of critical economic geography and globalization research and an interest in rural areas with a focus on the Mediterranean would be welcome.
  • Interest in and a willingness to work in a diverse, inter/post-disciplinary, and collaborative team is essential.
  • Command of languages (excellent English; sufficient German for the teaching requirements and mid-level faculty responsibilities described above; additional languagesfor conducting fieldwork as appropriate to the research project).

We welcome applications from candidates with (academic or non academic) work experience in relevant areas.

The University of Münster strongly supports equal opportunity and diversity. We welcome all applicants regardless of sex, nationality, ethnic or social background, religion or worldview, disability, age, sexual orientation or gender identity. We are committed to creating family-friendly working conditions. Part-time options are generally available.

We actively encourage applications by women. Women with equivalent qualifications and academic achievements will be preferentially considered unless these are outweighed by reasons which necessitate the selection of another candidate.

For further information or questions please do not hesitate to contact: Prof Sarah Ruth Sippel [sarah.sippel@uni-muenster.de).

To apply, please send the following documents (as a single PDF document) in English language:

  • CV
  • Summary of intended research project (1,500 words)
  • Two letters of recommendation
  • Copy of university degrees (original language is sufficient)
  • Proof of language proficiency (if applicable)
  • Writing sample (e.g., master’s thesis, publications; preferably in English)
  • Statement on how your background, and inclusion within the working group, will increase diversity within the academic community and the production of knowledge

to:

Universität Münster

Fachbereich 14 – Geowissenschaften

Institut für Geographie

Ms Nadine Härt

E-Mail: geosek@uni-muenster.de

We look forward to receiving your application by 2024-08-15.

Reference number: 2024_07_22